金(jīn)融界(jiè)6月2日消(xiāo)息 民政部等四(sì)部门发布关于做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工(gōng)作(zuò)的通(tōng)知。其中提出，加大(dà)从高校毕(bì)业(yè)生中定向(xiàng)招聘社区专职(zhí)工(gōng)作人员的工作(zuò)力度，综合考虑本地高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生数量(liàng)、报考社区专职工作(zuò)人员(yuán)意(yì)愿等因素(sù)，科学设(shè)定定向招聘高校(xiào)毕业生的(de)社区专职工作(zuò)人员岗位（以下简称(chēng)“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向(xiàng)招聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各地(dì)社区专职工作人员(yuán)定向(xiàng)招聘2023届高校毕业生工作须于8月31日(rì)前完成。定向招聘岗位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕(bì)业生倾斜。

　　具(jù)体通知如下：

　　一、统筹做好(hǎo)社区专职工作人员招聘(pìn)工作。各地要对照“十(shí)四五(wǔ)”期(qī)末每万城镇常住人口(kǒu)拥有社区工(gōng)作(zuò)者18人的(de)规划目标，进一步(bù)充实社区工作力量，统筹社区专职(zhí)工作人员(yuán)现有空岗(gǎng)待招聘、因退休离(lí)职待招(zhāo)聘、新增待(dài)招聘岗(gǎng)位等需求，科学(xué)拟(nǐ)订(dìng)本地区2023年社区(qū)专职工(gōng)作人(rén)员年(nián)度(dù)招聘(pìn)计划。以县（市、区、旗）为单(dān)位，统一规(guī)范(fàn)社区专职(zhí)工作人员选聘(pìn)程序和(hé)资格(gé)条件(jiàn)，由(yóu)民政、人力(lì)资(zī)源社会保障(zhàng)等部门(mén)共同组织实施(shī)。原(yuán)则上2023年(nián)所有(yǒu)新招(zhāo)聘社区(qū)专职(zhí)工作人员岗(gǎng)位全(quán)部面(miàn)向高校(xiào)毕业生(shēng)开(kāi)放。鼓励(lì)具备条件(jiàn)的行政村积极吸纳高校毕业(yè)生到村担(dān)任村务工作者(zhě)。

　　二(èr)、重点做(zuò)好定(dìng)向招聘高校毕(bì)业生工作。加(jiā)大(dà)从高校毕业生中(zhōng)定(dìng)向招聘(pìn)社区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员(yuán)的工作力度，综(zōng)合考虑(lǜ)本地高校毕业生数量、报考社区专职工(gōng)作人员意愿等因素，科学(xué)设定定向招聘高(gāo)校毕业生的社(shè)区专职工作人(rén)员岗位（以(yǐ)下简(jiǎn)称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地社区专职工作人员(yuán)定(dìng)向招聘2023届高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)工作须于8月(yuè)31日前完(wán)成。定向(xiàng)招聘岗位优(yōu)先向困难高(gāo)校毕(bì)业(yè)生倾(qīng)斜。

　　三、发展城乡社区服务(wù)吸纳(nà)就学生党如何自W，如何自我安抚业。贯彻落实《“十四(sì)五”城乡(xiāng)社区服务体系建设规划》，鼓(gǔ)励在社(shè)区发展养(yǎng)老、托育、家政(zhèng)、物业、健康等生活性服(fú)务，支持相关企业、事(shì)业单位、社(shè)会组织在城乡社区设(shè)置服务(wù)网点或开展社学生党如何自W，如何自我安抚区服务，对吸纳(nà)高校毕业生就业的小微企(qǐ)业(yè)，符合条件的按(àn)规定(dìng)落(luò)实(shí)社会保险补贴等帮扶政策(cè)。高(gāo)校毕(bì)业生在城乡社(shè)区(qū)服(fú)务领域创业(yè)，符合条件的，可(kě)申请最高20万(wàn)元的个人创(chuàng)业担保贷款，由财(cái)政(zhèng)给予贴息(xī)；鼓励利用(yòng)社区综合服务设(shè)施(shī)为高校毕业生在城乡社区服(fú)务领(lǐng)域创业(yè)提供必要(yào)的场(chǎng)地支持。高校毕业生(shēng)在城(chéng)乡社区服务(wù)领域灵活就(jiù)业的，符合条件的可申请获(huò)得社(shè)会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作岗(gǎng)位拓展就业(yè)空间。进一步增(zēng)加社会工作就业岗位，引导高(gāo)校毕业生到乡镇（街道）社(shè)会工(gōng)作站开展服(fú)务。鼓励(lì)各地(dì)对接(jiē)辖(xiá)区(qū)内高校(xiào)，在社(shè)会(huì)工作服务平台中打造(zào)“研究生工作站”、“大学生研学实践基地”、“双交流基地”等(děng)“政社校”合(hé)作平(píng)台，探索社会工作高层次人才资源(yuán)集(jí)聚和合(hé)作机(jī)制(zhì)，为吸引社会工(gōng)作专(zhuān)业高校(xiào)毕业生到基层就业创造(zào)积极条(tiáo)件。

　　五、设立就业见习(xí)岗位促进就业。积(jī)极(jí)组(zǔ)织社会组织、城乡社区组织、社区服务类(lèi)企业等参与“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗(gǎng)位募(mù)集计划”，开发一批就(jiù)业见习(xí)岗位，引导高(gāo)校毕业生到城乡社区(qū)实(shí)践服(fú)务、增进了解，激发到社(shè)区就业的(de)热情(qíng)。对见(jiàn)习(xí)单位按(àn)规(guī)定落实就(jiù)业见(jiàn)习补贴和激励推动政策，对城乡(xiāng)社(shè)区组织(zhī)见习期满的(de)见习人员，可按规定(dìng)同等(děng)条件下优先招(zhāo)录为社区(qū)专职工(gōng)作人(rén)员。

　　六、加强高校毕业生教育引导。各地各高(gāo)校要强化对(duì)在校(xiào)大学生的理想信念和思想教育，引导在校大(dà)学生树立科学的就业观和(hé)成才(cái)观，激(jī)励(lì)高(gāo)校毕业(yè)生积极(jí)投身城乡社区等基层一线锻炼(liàn)锤(chuí)炼、成(chéng)长成才(cái)。要进一步开发(fā)社区(qū)治理(lǐ)和服务(wù)相关(guān)理论和实践课程，在城乡社区(qū)设立实习实践基地(dì)，组织在校大学(xué)生走进城乡(xiāng)社(shè)区，开(kāi)展实习实践(jiàn)、志愿服务(wù)、社会公益等(děng)活动(dòng)，培养做(zuò)群众工作、链接资源(yuán)、提供服务(wù)、化解矛(máo)盾的能力；鼓励社会资本设立(lì)社(shè)区创新(xīn)专项(xiàng)基金，在高校教师指导下组建创新团(tuán)队(duì)，以乡(xiāng)村产业振(zhèn)兴、智慧社(shè)区(qū)建(jiàn)设等为重点开发便(biàn)于就业创(chuàng)业的项目，激发(fā)高校毕业(yè)生在城(chéng)乡社(shè)区创新创(chuàng)业的热情。

　　七(qī)、强化(huà)社(shè)区就业服务指导。各(gè)地公共就业人才服务机构要及(jí)时收集(jí)社区岗(gǎng)位招聘信息，通过线(xiàn)上(shàng)线下(xià)各种途径向社会公开(kāi)发布。国家大学生就业服务平台、高校毕业生(shēng)就业服务平台要设立高(gāo)校毕业生城乡基层就业岗位发布专题，汇集发(fā)布各地社区专职工作人(rén)员招聘信息。各地民(mín)政部门要做好社区专职(zhí)工作人员相(xiāng)关信息(xī)的(de)收集和对接(jiē)，围绕社(shè)区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员工作性质、工作职责(zé)、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕(bì)业生(shēng)关(guān)心的(de)重点问题加大宣(xuān)传力度，可采取随岗位(wèi)需求信息一并(bìng)推送至就业服务(wù)平台、在青年群(qún)体使用较多的(de)新媒体(tǐ)平台宣传(chuán)发布(bù)等多(duō)种形(xíng)式，增进高校毕业生对社区专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员职业的了解。各地教育、人力资源(yuán)社会保障部门(mén)和各高校要主动创(chuàng)造条件，为面向高校毕业生精准(zhǔn)推(tuī)送社区就业信息、提(tí)供(gōng)社区就(jiù)业服务指导(dǎo)予(yǔ)以支(zhī)持(chí)和(hé)保(bǎo)障。

　　八、营造(zào)拴心(xīn)留(liú)人的良好环(huán)境。以县（市、区、旗）为单(dān)位(wèi)，做好新入职(zhí)社区专职(zhí)工作人员(yuán)的高校毕业生（以(yǐ)下(xià)简称“新入职高校毕业生”）初任培训(xùn)工(gōng)作(zuò)，原则上在入职6个(gè)月(yuè)之内开展3至5天的集(jí)中(zhōng)脱产培训，灵(líng)活采(cǎi)用以老(lǎo)带新、观(guān)摩学习等形式(shì)开展(zhǎn)结对帮带培训，帮助新(xīn)入职(zhí)高(gāo)校毕业生(shēng)尽(jǐn)快熟悉社区情况、投入社区(qū)工作。加(jiā)强对新入职高校毕业(yè)生的关心(xīn)关爱，在工作生活(huó)心理(lǐ)等方面对其给予(yǔ)支(zhī)持和帮助(zhù)。加大从优秀城乡社区工作者中招录（聘(pìn)）公务员或事业单位(wèi)工作人(rén)员特别(bié)是街道（乡镇）干部(bù)力(lì)度。大(dà)力(lì)宣传(chuán)高校毕业生在社区(qū)就(jiù)业创(chuàng)业的优秀典(diǎn)型(xíng)和(hé)先进事(shì)迹，营造广大青年投身城乡社区(qū)建设增(zēng)长才干(gàn)、实现价值的良好氛围(wéi)。

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