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唇炎吃什么维生素，唇炎吃什么维生素好科长相当于什么级别？

　　科(kē)长相当于什么级(jí)别？是9-13级别的中层干部(bù)的。关(guān)于(yú)科长相当于什么级(jí)别？以及国企的科长相(xiāng)当于什么级别，法院(yuàn)科长相当于什么级别，日(rì)本的科长(zhǎng)相当于什么级别，医(yī)院(yuàn)的科长相(xiāng)当于什么(me)级别，大学保卫(wèi)科(kē)科(kē)长相当于什么级别等问题，小编将为你(nǐ)整(zhěng)理(lǐ)以下的知识答(dá)案：

科长相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别？

　　是(shì)9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长在公务员体系当中(zhōng)，一般对应了(le)9-13级别(bié)的(de)中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质(zhì)不(bù)同的情(qíng)况下，科长(zhǎng)所在的科室(shì)职能，亦(yì)或者是(shì)掌握到的权(quán)力，会(huì)存在较大区别(bié)。

　　科(kē)长既是职级，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长是职位，也(yě)是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部(bù)门中，科长(zhǎng)不是职位(wèi)，而是职级，相当于(yú)某某局局长，其职(zhí)级为正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科(kē)长是(shì)中层干部，即是职位，也是职级（有些地(dì)市级政府部门为提升档次，将科长称为处(chù)长，但(dàn)其实质还(hái)是正科级）；在省（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，不(bù)设科长，最(zuì)小的就是(shì)副处(chù)长（副处级）。

　　在(zài)企事业(yè)单(dān)位(wèi)中，科长(zhǎng)是职(zhí)位(wèi)，不是职(zhí)级，相当于该单位的中层干部。

国(guó)家公务员的(de)级别分为十五(wǔ)级，职务与(yǔ)级别的对(duì)应关系是(shì)

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总(zǒng)理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职(zhí)：三至四级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职(zhí)，调(diào)研员(yuán)：七至十级。

　　8、处级(jí)副(fù)职，县级副(fù)职(zhí)，助理调(diào)研员：八至十一级(jí)。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职，乡(xiāng)级正职，主任科(kē)员：九至十(shí)二(èr)级。

　　10、科(kē)级副(fù)职，乡级副职(zhí)，副主(zhǔ)任(rèn)科(kē)员：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十(shí)五级。

科(kē)长的(de)工作职(zhí)责

　　1、具备(bèi)统(tǒng)筹规划的(de)能力，可(kě)以负(fù)责好科室内(nèi)的(de)全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人(rén)员日常的(de)出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的(de)文件与(yǔ)规(guī)定制(zhì)度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要负责行政管(guǎn)理(lǐ)处在(zài)一些文(wén)件上的起草、发送(sòng)等工作。

财务(wù)科长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制和审核会计、统计报(bào)表;

　　2、组织财会(huì)人员做好会(huì)计(jì)核算(suàn)，正确(què)、及时、完整(zhěng)地(dì)记(jì)帐、算帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及时提供(gōng)真实会(huì)计核算资料(liào);

　　加(jiā)强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计(jì)划，正确(què)合(hé)理利(lì)用资金，提高资金使用效(xiào)率(lǜ)，指导各车间做好经济(jì)核(hé)算;

　　3、做好资(zī)金管理，组织业务结(jié)算员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进(jìn)帐，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关(guān)部(bù)门做好新产品的(de)报价工作及产品(pǐn)成本(běn)定额工作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专(zhuān)项资(zī)金(jīn)和流动(dòng)资金定额，尤其(qí)做好对(duì)销售费(fèi)用、制造费用、管理费用的控制，精打细算，确(què)保(bǎo)经(jīng)济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产(chǎn)、低值易耗品、物料(liào)用(yòng)品等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意发现(xiàn)和处理财(cái)产、物资管(guǎn)理中存在的问题(tí)，确保分公司财产、物资的合理使用和安全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应收帐款的(de)催(cuī)收(shōu)工作，加速资(zī)金回笼;

　　8、负责审查各(gè)项开支(zhī)，密切与(yǔ)各部门联系并(bìng)掌握成本(běn)和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展(zhǎn)财(cái)务分析工(gōng)作(zuò)，考核经营成果，分析经营管理(lǐ)中存在(zài)的问题(tí)，

　　10、完成分管(guǎn)及公司领导交(jiāo)办的其他临时(shí)性工作。

科(kē)长是什么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予的职能(néng)，属于(yú)有责(zé)任的部门担任者，在中国国(guó)家(jiā)公务员(yuán)体系(xì)中处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权(quán)利(lì)和科室的职能差(chà)距很大。

　　在企事业单(dān)位中，科长(zhǎng)属于中层管理干部。

　　（一）国务院总理：一(yī)级；

　　（二(èr)）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级(jí)；

　　（三(sān)）部(bù)级(jí)正职，省级正职：三(sān)至四级；

　　（四）部级副职，省级副(fù)职：四至五级；

　　（五(wǔ)）司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级(jí)副职，助理巡(xún)视(shì)员：六至(zhì)八级；

　　（七）处级正职，县级正(zhèng)职(zhí)，调研员(yuán)：七至十(shí)级；

　　（八(bā)）处级副职，县(xiàn)级副(fù)职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)调研员：八(bā)至(zhì)十(shí)一级；

　　（九）科(kē)级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副(fù)职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九(jiǔ)至十(shí)三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相当于(yú)什么级别？是(shì)9-13级(jí)别的中层干部(bù)的。关于科长(zhǎng)相当(dāng)于(yú)什么级(jí)别？以及国企的科(kē)长相当于什么级别，法院科长相当于什么(me)级别，日本(běn)的科长相当于什么级(jí)别(bié)，医院(yuàn)的科长相当于(yú)什么级别，大学(xué)保卫科(kē)科长相当(dāng)于什(shén)么级别等问题，小编将为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长相当于什(shén)么(me)级别？

　　是9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务(wù)员体系当中，一(yī)般对应了9-13级(jí)别的中层干部。

　　只不过，在(zài)单位(wèi)性质不(bù)同的情况下(xià)，科长所在的(de)科(kē)室职能(néng)，亦(yì)或者是(shì)掌握到的权力(lì)，会存在较大(dà)区别。

　　科(kē)长既是职级(jí)，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科(kē)长是职位，也是职级，是行政序列中处(chù)于(yú)最(zuì)低的职级(jí)。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部门(mén)中(zhōng)，科长(zhǎng)不是职(zhí)位，而是职级，相当(dāng)于(yú)某(mǒu)某局局(jú)长，其职级为正科级；在地(dì)（市）级政(zhèng)府(fǔ)部门中(zhōng)，科长是中层干部，即(jí)是职位，也(yě)是职(zhí)级（有些地(dì)市级政府部门为提升档次，将(jiāng)科长(zhǎng)称(chēng)为处长，但(dàn)其实质还是正(zhèng)科级(jí)）；在省（市）级政府部(bù)门(mén)中，不设科长，最(zuì)小(xiǎo)的就是副处长（副(fù)处(chù)级）。

　　在(zài)企事业单(dān)位中，科长是职位，不是职级(jí)，相当于该单位的(de)中(zhōng)层干部。

国家(jiā)公务员(yuán)的级(jí)别分为十五级(jí)，职务与级别的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四至五(wǔ)级。

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　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅(tīng)级副职，助(zhù)理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正(zh唇炎吃什么维生素，唇炎吃什么维生素好èng)职，调研员：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科级(jí)副职，乡级副职，副主任科员：九(jiǔ)至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办事(shì)员：十至十五级。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可以负责(zé)好科室内的全部事务的安(ān)排与部署。

　　2、针对科室(shì)人员日常的出勤(qín)状况，进行考核结(jié)果上的(de)统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的(de)文件与规定(dìng)制度，科(kē)长享有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的(de)情(qíng)况下，需要负责行政(zhèng)管理处在(zài)一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作。

财务科(kē)长工(gōng)作职责(zé)

　　1、分(fēn)公司财务(wù)核(hé)算(suàn)，组织编制和(hé)审核会计、统计报(bào)表;

　　2、组织财会(huì)人员做好会(huì)计核算(suàn)，正确、及时、完整地记(jì)帐、算帐、报帐，及时提供(gōng)真实会(huì)计核算资(zī)料;

　　加强财务(wù)管理，分月、季(jì)、年编制和执行财务(wù)计划，正确合理(lǐ)利用资金，提高(gāo)资(zī)金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导各车间做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资金(jīn)管理，组(zǔ)织(zhī)业务(wù)结(jié)算员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关(guān)部门(mén)做好新(xīn)产品(pǐn)的报价(jià)工(gōng)作及产品(pǐn)成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门的(de)生产指标(biāo)、成本费用、专项资金和流动资(zī)金(jīn)定额(é)，尤(yóu)其做(zuò)好对销售费用、制造费(fèi)用(yòng)、管理费用(yòng)的控制，精打(dǎ)细算，确保经(jīng)济效益;

　　6、督促(cù)、检(jiǎn)查分公司的(de)固定资产、低(dī)值易耗品、物料用品等财产、物(wù)资(zī)的使(shǐ)用、保管情况(kuàng)，注意发(fā)现和处理财产、物资管(guǎn)理中存在的问题，确保分公(gōng)司(sī)财(cái)产(chǎn)、物资的合(hé)理(lǐ)使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促(cù)相关人员重视应收帐(zhàng)款的催收工(gōng)作(zuò)，加(jiā)速(sù)资金(jīn)回笼;

　　8、负责审(shěn)查各(gè)项开支，密切与各部门联系并掌握成(chéng)本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期(qī)开(kāi)展财务分析工作，考核经(jīng)营成果(guǒ)，分析经营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成分管及(jí)公司领(lǐng)导交办的其他临时性工作。