现(xiàn)在(zài)女性多(duō)少岁可以领养老(lǎo)金？城镇职(zhí)工养老(lǎo)保险(xiǎn)，正(zhèng)常(cháng)退休男60，女(nǚ)工50周(zhōu)岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工种男55周(zhōu)岁(suì)，女45周岁，病(bìng)退男50周岁女45周(zhōu)岁的(de)。关于现在女性多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金以及现在(zài)女性(xìng)多(duō)少岁可(kě)以领养(yǎng)老金，男士多少岁可以(yǐ)领养老金，女职(zhí)工多少岁可以领养(yǎng)老金，个人社(shè)保多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金，个人(rén)缴纳社保(bǎo)多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金等(děng)问(wèn)题，农(nóng)商网将(jiāng)为你整理以下的生活知(zhī)识：

领养老金的年龄是(shì)多(duō)少

　　领养老金的年(nián)龄是(shì)55-60岁的(de)。

　　养老保险一般是55-60岁(suì)左(zuǒ)右可以领。个人缴费至少(shǎo)满15年，就可以到(dào)退(tuì)休年(nián)龄领(lǐng)取(qǔ)养老(lǎo)金(jīn)。

　　男职工60岁(suì);从事管理和科研工作(zuò)的女职工55岁;从事生产和(hé)工勤辅(fǔ)助工作的女职工50岁，自(zì)由职业(yè)者(zhě)、个体工(gōng)商户女年满55周岁。

　　另外(wài)，党政机关、群众团体、企业(yè)和事(shì)业单位(wèi)的女干部年满55周岁，且参(cān)加革(gé)命工作满10年。

现在女性(xìng)多少岁可以领养老(lǎo)金

　　1、城镇职工养(yǎng)老保(bǎo)险，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周岁(suì)。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居(jū)民养老保(bǎo)险，不论男女，都(dōu)是60周(zhōu)岁领取。

　　以(yǐ)上就是给各位带(dài)来的关于(yú)多少岁可以领养老金的(de)全部内(nèi)容了。

女人多少岁可(kě)以领养老金

　　女人(rén)多少岁(suì)可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保险女(nǚ)性年满五十(shí)周岁开始(shǐ)领(lǐng)，达到(dào)退休年(nián)龄(líng)，并已办理退(tuì)休手续；

　　2、社(shè)保缴费满十五(wǔ)年(nián)的，女职工在(zài)年满(mǎn)五十周(zhōu)岁的次月开始(shǐ)享(xiǎng)受养老保险待遇，符合参保条(tiáo)件的(de)参(cān)保(bǎo)后可以按月领取养(yǎng)老金。

　　养(yǎng)老金(jīn)领取(qǔ)需(xū)要满(mǎn)足领(lǐng)取(qǔ)条件的劳动者提交相(xiāng)关资(z毛豆几月份成熟上市 毛豆是药材吗ī)料到(dào)社会保险(xiǎn)行(xíng)政(zhèng)部门申请办理(lǐ)，然后办(bàn)理(lǐ)相关登记(jì)，之后每个月就(jiù)可以领取养老(lǎo)金了，通常会按时(shí)将(jiāng)养(yǎng)老金打入指定(dìng)的(de)账户。

　　女职工退(tuì)休的(de)条件，具体如下：

　　1.年满五(wǔ)十周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年的；

　　2.从事有害身体健康的工作(zuò)，年(nián)满四十五周岁，连(lián)续(xù)工龄(líng)满十年的(de)；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连续工(gōng)龄满十年，完(wán)全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工致残，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　法律(lǜ)依据：《国务院关于工人退休、退(tuì)职的暂(zàn)行(xíng)办法》第一条

　　 全民(mín)所有制企(qǐ)业、事业单位(wèi)和党政机关、群众团体的(de)工人，符合(hé)下列(liè)条件之一(yī)的(de)，应该退休：

　　（一(yī)）男(nán)年满六十(shí)周岁，女(nǚ)年满五十(shí)周岁，连续工龄满(mǎn)十(shí)年的(de)。

　　（二）从(cóng)事井下、高空毛豆几月份成熟上市 毛豆是药材吗、高(gāo)温(wēn)、特(tè)别繁重体力(lì)劳(láo)动或(huò)者其他有害身体健(jiàn)康(kāng)的工作，男年(nián)满(mǎn)五(wǔ)十五周岁、女年满四十(shí)五周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年的。

　　本项规定也(yě)适用于工作条件与(yǔ)工人相(xiāng)同的基层(céng)干部。

　　（三）男年满五十周岁，女年(nián)满四(sì)十五周岁(suì)，连续工龄满十年(nián)，由医院证明，并(bìng)经劳动(dòng)鉴定委员会(huì)确认(rèn)，完全丧(sàng)失劳动能力(lì)的(de)。

　　（四）因工致(zhì)残，由医(yī)院证明，并(bìng)经劳(láo)动鉴(jiàn)定委员会确定(dìng)，完全(quán)丧失劳动能力的。

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