金融界6月2日(rì)消(xiāo)息 民政部等四部(bù)门发布关于做好(hǎo)2023年普(pǔ)通(tōng)高校毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业工作的通知。其中提出，加(jiā)大从高校毕(bì)业生(shēng)中定向招聘社(shè)区(qū)专职工作人(rén)员的工作力(lì)度，综合考虑(lǜ)本地高校毕业(yè)生数量、报考(kǎo)社区专职工作人员(yuán)意愿等因素，科学设定(dìng)定向招(zhāo)聘高校毕业生的(de)社区专职工(gōng)作(zuò)人员岗(gǎng)位（以下简称“定向招(zhāo)聘岗位”）数量，鼓(gǔ)励2023年定向招(zhāo)聘(pìn)岗位数量不少于(yú)2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须(xū)于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业(yè)生倾斜。

　　具(jù)体通知如(rú)下：

　　一、统筹(chóu)做好社区专职工作人员招(zhāo)聘工(gōng)作。各(gè)地要对照“十四五”期末每万城镇(zhèn)常住(zhù)人(rén)口拥有社区工作者18人的(de)规划(huà)目(mù)标，进一步(bù)充(chōng)实社区工(gōng)作力量，统筹社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员现有空岗(gǎng)待招聘(pìn)、因退休离职待招聘、新增待招聘(pìn)岗位等(děng)需求(qiú)，科学拟订本地区2023年社区专职工作人员年度招(zhāo)聘计划。以县（市、区、旗(qí)）为单位，统一规(guī)范社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人员选聘程序(xù)和(hé)资格条件(jiàn)，由民政、人力资源社(shè)会保(bǎo)障等部门共(gòng)同组织实施。原则上2023年(nián)所有新招聘社区专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)岗(gǎng)位全部面向高(gāo)校毕业生开(kāi)放。鼓励具备条件的行政村积(jī)极吸纳高校(xiào)毕业生到村担任(rèn)村务工(gōng)作者。

　　二、重(zhòng)点做好定向招聘高校毕业生工作。加大从高(gāo)校毕业生(shēng)中定向招聘社区(qū)专职工作人员的工作力度(dù)，综(zōng)合考虑本(b火车站同站换乘30分钟够吗 同站换乘麻烦吗ěn)地高校(xiào)毕业生数量、报考社区专职工作人员意(yì)愿等(děng)因素，科学设定定向(xiàng)招(zhāo)聘高校毕业(yè)生的(de)社区专(zhuān)职工作人员岗位（以下简称“定向招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位(wèi)数量不少于2022年。各地社(shè)区专职(zhí)工作人员定向招聘2023届高校毕业(yè)生(shēng)工作须(xū)于8月31日(rì)前完成。定向招聘岗(gǎng)位优先向困难高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)倾(qīng)斜。

　　三(sān)、发展城乡社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡(xiāng)社区服(fú)务体(tǐ)系建(jiàn)设规(guī)划》，鼓(gǔ)励在社区发(fā)展养(yǎng)老、托育(yù)、家政、物业、健康等(děng)生活性服(fú)务，支持(chí)相关企业、事业单位、社会组织(zhī)在(zài)城乡社区设置(zhì)服务网(wǎng)点或开展社区服务，对吸纳高(gāo)校(xiào)毕业生就业的小(xiǎo)微企业，符合条件的按(àn)规(guī)定(dìng)落实社会保险补(bǔ)贴等帮扶政策。高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区服务领(lǐng)域创(chuàng)业，符合条件的，可申请(qǐng)最高20万元的个人创业担保贷款，由财(cái)政给予贴息；鼓(gǔ)励(lì)利用社(shè)区综合服(fú)务设施为高校毕业生在城乡社区服务(wù)领域创业提供必要的场地(dì)支持。高校毕业生在城乡社区服务领域灵活(huó)就(jiù)业(yè)的，符合条件的火车站同站换乘30分钟够吗 同站换乘麻烦吗可(kě)申请获得社会保(bǎo)险补贴。

　　四、开(kāi)发社(shè)会工作岗位(wèi)拓展就业空间。进一步(bù)增(zēng)加社会工作就(jiù)业岗位，引(yǐn)导高校毕业生到乡(xiāng)镇（街道）社会工(gōng)作站开展服(fú)务。鼓励各地对接辖区内高(gāo)校，在社(shè)会工作服(fú)务平(píng)台中(zhōng)打(dǎ)造“研究生工(gōng)作(zuò)站”、“大(dà)学(xué)生研学实(shí)践(jiàn)基地”、“双交流基(jī)地”等“政(zhèng)社校(xiào)”合作平台，探(tàn)索社会工(gōng)作高层(céng)次人才资源集(jí)聚和合作机制(zhì)，为吸引社(shè)会工作(zuò)专业(yè)高校毕业生到基(jī)层就业创造(zào)积极(jí)条件。

　　五、设(shè)立(lì)就业(yè)见习岗位促进就业(yè)。积极(jí)组织社会组织、城乡社区(qū)组织、社区服务(wù)类(lèi)企业等参与“百万就业(yè)见习(xí)岗位(wèi)募(mù)集计划”，开(kāi)发一批就(jiù)业见习岗位(wèi)，引导(dǎo)高校毕业生(shēng)到城(chéng)乡社区实践(jiàn)服务、增进了解，激发到社区就业的热情(qíng)。对见习(xí)单位按(àn)规定落实就业见习补(bǔ)贴(tiē)和(hé)激励推动政(zhèng)策，对(duì)城乡社区组织见(jiàn)习期满的见习人员，可按规定同等(děng)条件下优先招录为社区专职工作(zuò)人员。

　　六(liù)、加强高校毕业生教育(yù)引导。各地各高校要强化对在校大学生的理想(xiǎng)信念(niàn)和思想教育，引导在(zài)校大学生树立(lì)科学的(de)就业观和成(chéng)才观，激励高校毕业生(shēng)积极(jí)投身城乡(xiāng)社(shè)区等基层一线锻炼锤炼、成长成才(cái)。要进一(yī)步开发社区(qū)治(zhì)理和服务相关理论和实(shí)践课程(chéng)，在(zài)城乡社区设(shè)立(lì)实习实践基地，组织在校大学生走进城(chéng)乡社(shè)区，开展实习实践、志愿服务、社会(huì)公益等活动，培养做(zuò)群众(zhòng)工作、链接资(zī)源、提供服(fú)务、化解矛盾的(de)能力；鼓励社会资(zī)本设立(lì)社区创新(xīn)专项基(jī)金，在高校教师指导下(xià)组建创新团队，以乡村产业振(zhèn)兴、智慧社区建设等为重点开(kāi)发(fā)便于就业(yè)创业的项(xiàng)目，激发(fā)高校(xiào)毕业(yè)生在城乡社区创新(xīn)创业(yè)的热(rè)情(qíng)。

　　七(qī)、强化社区就业服务指导。各地(dì)公共就业人才服(fú)务(wù)机构要及时收集社(shè)区岗位招聘信息，通过线上线下各种途(tú)径向社会公开发布。国家大学生就业服务平台、高校毕业生就(jiù)业服务平台要设立高校毕业生城(chéng)乡基层就业岗位(wèi)发布专题(tí)，汇集发(fā)布各地社区专(zhuān)职工作人员招(zhāo)聘信息。各地(dì)民政部门要做好社区专职工作人员相关信息的收(shōu)集和对接，围绕社区专职(zhí)工作人(rén)员工作性质(zhì)、工(gōng)作职责、职业发展(zhǎn)路径、薪酬待遇等(děng)高校毕业生关心(xīn)的重点问(wèn)题加大宣传力度，可采(cǎi)取随岗位(wèi)需(xū)求信息一并推送至就业服务平台、在青(qīng)年群体(tǐ)使用较多的新媒体平台宣传发布等多(duō)种(zhǒng)形式，增进高校毕业(yè)生对社区(qū)专职工作人(rén)员职业的了解(jiě)。各地教育(yù)、人力(lì)资源社会保障(zhàng)部门和各高校(xiào)要主动创造条(tiáo)件，为(wèi)面向高校毕业生精准推送社区就业信(xìn)息(xī)、提供社区就业服务指导(dǎo)予以(yǐ)支持和保障(zhàng)。

　　八(bā)、营造拴心留人的(de)良好(hǎo)环境(jìng)。以县（市、区、旗）为单位，做好新入(rù)职社区专职工(gōng)作人(rén)员的(de)高校(xiào)毕业生（以下简称“新(xīn)入职高校毕业火车站同站换乘30分钟够吗 同站换乘麻烦吗生”）初任培训工作，原则上在(zài)入职6个(gè)月之(zhī)内开展3至5天的集中脱产培训，灵活采用以(yǐ)老带(dài)新、观摩学(xué)习等形式开展结对帮带培训，帮助(zhù)新入职(zhí)高校毕(bì)业(yè)生尽快熟悉社(shè)区情况、投入社(shè)区工作。加强对新(xīn)入职高校毕业生的关心关爱(ài)，在工作生活心理等方面对其给予支持和(hé)帮助。加大从优秀(xiù)城乡(xiāng)社区工作者中招录（聘）公务(wù)员(yuán)或事业单(dān)位工作人员特别是街道（乡镇(zhèn)）干部力度(dù)。大力宣传(chuán)高校毕(bì)业生在社区就(jiù)业创业的优秀典型和先进事迹，营造广大青年投身城乡社(shè)区建设增长(zhǎng)才干、实现价值的良好氛围。

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