金(jīn)融界4月(yuè)24日消息，人力资源社会保障部专业(yè)技(jì)术人员(yuán)管理司司长李金(jīn)生(shēng)今日(rì)在(zài)新闻发布会上表示，数字技术工程师(shī)培育项目重点围绕智能制造、大数据、区块链(liàn)、集(jí)成电路等(děng)数(shù)字技术(shù)领域的新职(zhí)业(yè)，以(yǐ)技(jì)术创(chuàng)新为核心，以数据(jù)赋能为关键，以国(guó)家职(zhí)业(yè)标准为(wèi)依据(jù)，以新职业培(péi)训(xùn)教程(chéng)为基(jī)础，分职(zhí)项数怎么求公式，等差数列的项数怎么求业(yè)、分方向、分等级开展规范化培(péi)训、社(shè)会化评价，探(tàn)索建(jiàn)立数(shù)字(zì)技术(shù)工(gōng)程师(shī)认证制度，每年(nián)培养培训数字技术技能人员(yuán)8万(wàn)人(rén)左(zuǒ)右。

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